2022年是学校再出发、再发展、再提升的关键之年,学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,全面贯彻党的教育方针和“双减”政策,落实立德树人根本任务,深化素质教育,倾力打造学校文化建设,以文化引领学校特色发展,优化教育生态、丰富育人文化、推进新课程改革、关注教师发展、强化内外联动,进一步形成有序、规范、活力、效能的格局,全校上下凝心聚力、同频共振,汇聚学校发展的磅礴力量,推动学校各项工作开启新篇章。
一、加强核心意识,党建品牌锻造上新台阶。
2022年,学校党支部将深入贯彻党的十九大精神,紧紧围绕“引领学校发展,服务教育教学”的工作目标,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,为学校全面、和谐、可持续发展提供有力的思想、政治和组织保证,以优异的成绩献礼党的二十大。
1.坚持强化理论武装,自觉提高政治站位。我们要始终坚持旗帜鲜明讲政治,把政治建设摆在学校党建工作的首要位置,本年度,我们将继续组织党员干部深入学习贯彻习近平总书记有关重要讲话和指示精神,继续组织学习党史,进一步完善“三会一课”制度,扎实开展“28日主题党日”活动,加强“学习强国”等平台学习,确保党员100%参与。
2.扎实推进廉政建设,坚决扛起责任担当。学校党支部将进一步健全制度,规范流程,筑牢制度防线;校务公开,阳关透明,筑牢公开防线;加强监督,严格督查,筑牢拒腐防线,切实把纪律和规矩摆在前面,坚决不闯红线、不越底线。
3.抓好党建品牌建设,始终树立良好形象。继续推进“红色教育塑造红色人生”党建品牌建设,大力开展管理岗位“一名干部一面旗帜,争做管理行家”、教学岗位“一名党员一块牌子,争做教学能手”活动,形成创先争优、比学赶帮、争做贡献的良好局面。
二、坚持专业意识,队伍建设得到新提升。
以“干部作风建设提升年”活动为抓手,落实“严真细实快”的纪律作风要求,以促进教师专业化发展为根本,深化学校文化建设,推动学校高品质发展。
1.全员培训,打造自成长的教师队伍。继续扎实开展教师全员培训,加强教研活动,强化教研活动的实效性,有计划的组织专题教研;积极推进读书交流活动,做到读有所得,学有收获;“走出去,请进来”,加强交流,搭建多种学习平台,进一步提升教师的新课改理念,提高教师教育教学能力。
2.课题引领,明晰专业成长方向。以课题研究为龙头,积极推进学校教科研工作。教导处要加强过程管理,引导教师以教研教学实际为基础、以教师专业发展为目的开展新课题申报,使课题研究真正成为教师教学实践过程中的重要活动之一,激励教师认真总结课题研究经验,积极向各级各类报刊投稿。
3.强化师德师风建设。加强师德师风教育培训,开展多种形式的师德教育学习活动;善于发现身边的美好,树立身边的榜样,激发教职工工作热情;加大师德考核力度,严格落实师德一票否决制。
4.加强全方位的宣传。重视学校微信公众号、校报等建设,坚持正确的舆论导向,及时追踪和报道学校热点新闻,积极向各级各类媒体提供新闻素材、新闻稿件、图片,传播校园资讯,褒扬典型事迹,展示我校教育教学改革与发展的新成果。
三、加强实践意识,德育工作实现新战略。
紧紧围绕“立德树人”育人目标,坚持以爱国主义教育为主线,以强化行为规范养成教育为重点,以各类活动为切入点,不断增强德育工作的主动性、实效性,形成全员、全方位、全过程参与的德育模式,力争使我校德育工作再上新台阶。
1.加强德育队伍建设。优化学校德育管理网络,创设“班主任论坛”,引导班主任由“经验型”向“科研型”转变,提高德育工作的实效性。继续完善班主任工作考核评估激励机制,鼓励班主任主动认真地开展工作;定期对班队干部进行培训,充分发挥他们的积极主动性。
2.重视习惯养成教育。利用班队会组织学生认真学习《守则》《规范》,抓好学生的行为习惯;发挥红领巾监督岗作用,加强监督检查,促进班级建设,充分发挥全员育人的作用。
3.深化主题教育。坚持以学生为主体,以学生发展为根本,以重大活动、节日、纪念日为契机,对学生进行爱国主义教育、革命传统教育、中华传统美德教育、安全防护教育等等,使学生在活动中受到教育。
4.关注学生心理健康。用好学校心理咨询室,通过多种方式为学生答疑解惑;建立特殊学生心理健康档案,全面排查、及时发现并有效制止校园欺凌现象;加强疫情防控教育和生命教育,引导学生敬畏生命、感恩生命,形成积极、乐观、向上的生命态度。
5.完善家校共育机制。进一步推进家长委员会参与学校内部管理,与家长建立深层联系,拓展教育资源,助力学生健康成长。
6.开展创建绿色学校、文明校园、雷锋学校等创建活动。通过创建活动,促进带动学校优质发展。
四、坚持创新意识,课程改革有新成效。
以提高教学质量为中心任务,力求实效、狠抓落实。以科学、规范的管理制度为保障,强化对课堂教学的常规管理。
1.抓实教学常规管理,强化过程监督。
严格执行课程计划。开齐开足课程,不任意增减课时;加大课程巡查力度,对教师执行课程计划、按课程表上课等情况进行督查;保证学生每天的体育锻炼时间。
加强教学常规管理。优化备课、作业、考核等教学流程,实行定期检查与随机督查相结合,对重点班级、重点学科的教学情况,帮包人员要靠上去,蹲点督促,提出具体整改措施;继续推行推门听课,改革原有的公开课模式,实行立标课、展示课、汇报课、优课、联研送课“五课并行”新模式,为教师搭建更多交流学习展示的平台。
重视体卫艺工作。认真落实《学校体育工作条例》,大力推进阳光体育运动的广泛深入开展,抓好眼保健操、课间操、大课间、运动会等工作,增强学生的体质;大力做好疫情防控工作,做好传染性疾病的预防与宣传教育工作。
2.更新教育发展理念,提高教学质量。
推进课堂教学变革。加强课改研究,以学历案编写为抓手,根据不同学科特点,优化操作路径,打造高效课堂,积极推进“以学定教、精讲精练、课堂高效”,狠抓基础,强课提质,提升教育教学质量。
强化“轻负高质”意识。严格落实“双减”政策,严控学生在校时间,严控规定作业量。通过向家长发放学生课业负担调查表、学生课业问卷调查、家长委员会参与学校教学监督等方式,发挥学校、家庭和社会的作用,形成减负增效的合力,把减负工作真正落实到教育教学过程之中。
注重学习过程管理。教导处、德育处要协同配合,共同抓好学生学习习惯的培养,扎实开展学生“争星夺旗”活动;探索开展多元化评价模式。
3.加强教研组建设,促进教师群体专业化成长。
教研组是学校组织教学和开展教学研究的基层组织,在提升师资水平、推进课程建设、创新教学方式、提高教学质量方面发挥着举足轻重的作用。要让教研组成为学习场、研究场、实践场、合作场,实现教师共同学习、共同探讨、共同提高之目的。鼓励引导每名教研组长都成为一面学科旗帜,带好、带强、带优一个学科教研组。
4.夯实活动过程,推进特色建设。
全面推进“枣悦读”、“读好书”活动。开展丰富多彩的读书活动,促进学生形成良好的阅读兴趣与习惯,在活动中指导并激励学生快乐读书,共享读书的乐趣,打造书香校园。
调整社团设置,助力学生成长。本年度,学校将对课后服务社团项目设置进行调整,广集教师智慧,打造学校精品社团,让学生人人参与,人人获得不同的发展,实现学生素质的整体提升。
凸显科技特色,培养创新人才。以二楼科普、智慧广场建设为契机,努力营造浓厚的科技教育氛围,组织一系列的校内科技比赛,让更多学生参与。
五、强化安全意识,筑牢校园安全新防线。
牢固树立教育宣传为先,严于预防为主的思想,进一步深化认识、强化责任,加强管理、完善机制,排除隐患、抓好防范,努力实现安全工作无责任事故发展,创建和谐的校园环境,确保学生健康成长。
1.健全安全管理体系。认真贯彻落实安全工作法律法规和政策,进一步建立健全学校安全工作责任体系和组织网络,严格执行学校安全工作领导责任制、隐患排查制度、值班制度等,严格落实“一岗双责”,严格落实安全管理岗位目标责任制,做到机构、人员、责任落实到位。
2.加强疫情防控排查。落实对师生员工的健康监测要求,开学后严格日常管理,严格活动管控,严格把好大门口的“入门关”,强化教室等重点场所的疫情防控及安全管理。
3.提高学生安全意识。要把学生的行为习惯养成教育与安全教育结合起来,落实“1530”安全教育模式,定期开展安全演练活动;加强课间安全教育,加强课间巡视,及时发现安全隐患,防范安全事故发生。
4.加强部门联动交流。继续加强与派出所、卫生等部门的联系,定期与不定期开展学生安全教育、法制教育;加强与家长的联系,加强对特殊群体学生的教育、转化工作。
5.做好信访维稳、舆情管控工作。及时排查、发现风险点,及时采取有效措施,确保不出现信访事件、不出现负面舆情。
六、坚持服务意识,工会职能发挥实现新效能。
充分发挥工会的参与、建设、维护、教育职能,发挥桥梁纽带作用,组织开展好教职工的健康查体、文体活动、民主监督,提案征集等,做好十一届二次教代会的筹备工作,适时对教学量化考核方案、职称评审推荐方案等制度的部分内容进行修订。
七、坚持文化引领,学校文化建设实现新突破。
学校的办学理念是一所学校的魂,与校训、校风、教风、学风等一起,成为学校的文化标识,引领着教师和学校的发展。本年度,我们将不断探索、提炼学校的核心办学理念,打造具有红旗小学特色的办学理念与学校文化,形成主题鲜明、架构完善、指向精准的文化体系,用文化引领学校发展,用“红色”文化的力量撬动学校高质、高品位发展,引领全体教职工“举旗铭志、培根铸魂”、“扛旗担当、启智润心”,实现“风正·旗红”的办学目标,达到校风正、师风正、教风正、学风正,实现队旗红、党旗红、国旗红之目的,奔向红旗小学更加别样红的灿烂未来!
八、加强后勤服务工作。
贯彻“后勤工作为教育教学服务,为师生服务”这一宗旨,围绕“超前、主动、及时、优质、高效、节约”等关键词,进一步完善规章制度,提高服务意识,强化内部管理,改进工作方式;进一步完善物品购用制度,进一步加强学校财务管理;极力改善办学条件。
新的年度开启新的征程,新的征程承载新的使命。我们将在区委教育工委、区教体局的坚强领导下,求真务实,团结协作,踔厉奋发、笃行不怠,铆足干劲、勇毅前行!
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