税郭镇2019年政府信息公开工作

年度报告

（2020年1月31日）

一、总体情况

2019年，税郭镇坚持把政府信息公开作为政府一项重要工作来抓，进一步增加政府工作决策的透明度，让干部职工、群众全方位及时了解政府的各项工作、决策信息，自觉接受群众监督，为镇政府的各项工作提出更多更好的意见建议。

（一）加强领导，健全完善工作机制。我镇认真贯彻落实《政府信息公开条例》，将政务公开工作摆上重要日程，成立了由镇长任组长、分管科级干部任副组长、镇党政办、宣传办负责人为成员的政务公开领导小组，具体日常工作由党政办、宣传办主要负责，形成一把手亲自抓，分管领导具体抓的工作格局。建立健全政务公开责任、审议、评议、反馈、审查和监督等六项制度，及时公开全镇经济社会发展信息动态，并切实做到了无涉密事件的发生。

（二）规范建设，提高政务公开质量。按照全面推进决策、执行、管理、服务、结果“五公开”工作要求，健全完善了信息公开工作规范，明确了接收、登记、办理、调查、答复等各个环节的工作标准和责任，对政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等作了进一步的明确。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开和更新，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。

（三）用好载体，完善政务公开形式。开辟政务公开宣传栏、公告栏公开政府信息，接受群众评价和监督，进一步扩大了政府公开信息的受众面。设立投诉信箱、举报、监督电话等，专门接受群众投诉举报。进一步提升政府信息与政务公开工作水平，重点公开镇科级干部的主要工作职责、联系电话、各办公室办事程序、镇年度工作要点、工作动态、目标任务完成情况、重点项目完成进度等。

（四）完善机制，确保政务公开落实。参照市、区做法，镇党委、政府将政务公开工作纳入2019年度镇村宣传信息工作综合考核指标体系，镇考核办年底按照考核标准对落实情况进行考核评估，发挥考核指挥棒作用。采取集中培训、以会代训等形式，每年确保对全镇政务公开工作人员轮训一遍，加强业务学习，提高业务能力，使全镇政务公开工作更加扎实、有序开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题：一是政府信息公开不够及时。如一些部门、村信息公开意识不强，对属于公开范围内的信息不能做到主动送交镇信息中心及时进行公开，主动报送条数明显不够，影响全镇信息公开量。二是人员队伍建设有待加强。目前，我镇信息公开工作虽然成立了领导机关，明确了具体负责人员，但一般都是兼职，并且分散在多个部门，部门间缺乏沟通协调，未能及时收集整理材料，影响了工作质量。

改进情况：一是加大工作力度。对照“五公开”要求，逐步扩大政府信息公开的覆盖面，以政务公开助力促改革、调结构。二是加强人员队伍建设。进一步提高政府信息公开的业务人员的素质，做好信息公开的培训工作，推进工作持续深入开展。