欢迎访问枣庄市市中区人民政府网站！ 今天是：

垎塔埠街道

2022年度法治政府建设情况报告

2022年，垎塔埠街道以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，全面落实《法治政府建设实施纲要（2021－2025年）》，坚持做到依宪施政、依法行政。现将2022年度垎塔埠街道法治政府建设情况报告如下：

一、推进法治政府建设的主要措施及成效

（一）严格依法执政。持续规范行政执法行为，细化执法流程，明确执法环节和步骤。围绕全国文明城市创建、大气污染治理、安全生产、疫情防控等重点工作，规范开展检查300余次，认真执行领导干部不得干预司法活动、插手具体案件处理的制度要求。制定了《垎塔埠街道党政干部差异化考核工作办法》《部门负责人述职评议制度》等干部管理制度，把法治观念、法治素养作为评价干部的重要内容，打造法治素养好、依法办事能力强的干部队伍。

（二）加强法治宣传教育。年初研究确定《垎塔埠街道办事处2022年普法工作计划》，从5个方面明确了街道党员领导干部、执法人员年度法治学习的主要任务和具体举措，不断提高干部法治思维和依法办事能力。在街道范围内的广场、公园等人流量密集的地方，不定期举办法治宣传讲座，讲授各项法律法规，将法治宣传教育活动延伸到基层，大力提升群众法治意识和法治素养，在辖区掀起知法、懂法、守法的热潮。截至目前，开展宣传活动40余次，法律讲座10余次，推进依法治街营造良好氛围。

（三）全面坚持依法治理。坚持以“小网格”推动“大治理”，共划分49个基础网格和16个专属网格，搭建了以街道、社区、网格、楼栋、单元为节点的社区管理服务框架。推进“六好九无”平安社区创建，做好平安建设领域“五类风险”防范化解和重大决策事项风险评估。做到风险排查在前，做好风险预警和风险隐患整治，杜绝不必要的风险发生，确保辖区的安全稳定。

（四）努力化解基层矛盾。利用矛盾纠纷多元化解中心，对群众诉求处理和矛盾纠纷化解“扎口管理”，综合受理处置群众诉求纠纷20余件。进一步充实了人民调解委员会队伍，配备专职调解员11名、兼职调解员21名，用好劳动人事争议“听竹”工程，切实让矛盾化解在基层。

（五）全面推进多元共治。充分发挥党员先锋模范作用，组建了294人的党员服务队、10支党员先锋队，累计开展疫情防控、文明创建、防汛救灾等志愿服务活动220余场次，全面激活多元力量对基层治理的促进作用。

二、存在的不足

（一）普法宣传工作有待进一步加强。虽然已将法治政府建设纳入党工委理论学习中心组学习的重要内容，但对于党员干部的普法教育尚停留在泛泛而读，简单机械的学，离深入思考学还有较大差距，没有真正做到入脑入心。同时，普法宣传教育覆盖面还不够广泛，法律进机关、进企业、进社区、进学校等活动开展不深入。

（二）群众法律素质有待进一步提高。随着法治建设的深入推进，党员干部尊重法律敬畏法律意识逐步提高，但部分群众法治观念还较淡薄，有的人在自身合法权益被侵害时，不能正确反映诉求，不懂得运用法律武器维权，个别群众甚至会把法治与道德、习惯截然地对立，认为法治是对习惯的约束，存在抵触情绪，有碍法治建设。

（三）行政执法行为有待进一步规范。虽然牵头制定、印发了机关管理规定等制度，使行政执法水平有所提高，但仍出现时而严格时而松懈的现象，总认为基层执法工作很辛苦，鼓励士气很重要，没有深入的处罚纠正，使得执法部门的行政执法状况仍然与建设法治政府的要求不相适应。

三、2022年主要负责人履行推进法治政府建设第一责任人职责有关情况

（一）加强法治学习。将党的二十大精神、习近平法治思想，纳入街道党工委理论学习中心组学习、党工委会第一议题的重要内容，累计开展4次专题学习活动，带头学法知法、懂法用法。

（二）健全组织领导。成立了由街道党工委书记任组长的垎塔埠街道全面依法治街工作领导小组，调整充实了3名干部，全面负责依法治街工作的组织领导、统筹协调和指导街道法治建设各项工作，推动法治工作落细落实。

（三）强化责任落实。将法治工作纳入街道经济社会发展总体规划和年度考核，研究制定了《垎塔埠街道全面依法治街2022年工作要点》，明确了目标、任务、举措。召开党工委会议2次，听取法治工作汇报，研究解决问题20余条。带领班子成员切实履行法治建设“一岗双责”，对分管范围内的法治建设工作负直接领导责任，按照“管行业就要管普法宣传教育”的原则，带头学法、带头守法、带头普法，并结合职责职能做好分管科室干部的法治教育工作，推动维稳、信访、矛盾纠纷化解、安全生产、环境保护、便民服务等工作与依法治理紧密结合。主要领导亲自带队开展创城执法检查等督导活动50余次，切实做到了重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、主要任务亲自督办。

四、2023年推进法治政府建设的主要安排

（一）进一步提高法治工作能力。坚持把领导干部带头学法、模范守法作为树立法治意识的关键，组织领导干部带头学习宪法法律和党章等党内法规制度，做到努力学习、终身学习，切实提升法治素养，真正敬畏法律，带头遵守法律。把干部学法用法情况，是否具备法治观念、掌握与履行职责有关的法律知识和依法办事的能力，作为干部考核、任用的重要依据。

（二）进一步加大法治政府建设。一方面，完善行政执法制度，规范行政执法行为。将进一步加强在新的执法体制下如何有效规范行政执法行为，提高行政执法效能上开展一系列的制度建设，以制度规范行为，以考评落实制度，进一步加强执法队伍培训，迅速适应在新的执法体制环境下开展行政执法工作，提高依法行政工作能力，推进行政执法体制改革创新的目标实现。另一方面，不断完善行政决策机制，规范行政决策程序，将公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定纳入重大行政决策的必经程序，完善行政决策社会稳定、环境、经济等方面的风险评估机制，加强重大行政决策跟踪反馈和责任追究，防范行政决策风险。

（三）进一步加大普法宣传力度。结合“八五”普法，大力组织开展群众性法治文化活动，满足人民群众日益增长的法治文化需求。有效开展“法治带头人”“法律明白人”培养工程，积极发挥“法治带头人”“法律明白人”在政策法规宣传、引导法律服务、化解矛盾纠纷、参与社会治理中的示范引领作用。有力提高公民法律素质。同时，加强依法行政宣传，增强全社会尊重法律、遵守法律的观念和意识，为推进依法行政，建设法治政府营造良好的社会氛围。

垎塔埠街道党工委

2023年2月23日