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扎实推进社会保险扩面提质增效，促进多层次医疗保障有序衔接，支持商业补充医疗保险发展，持续扩大灵活就业人员、新业态就业人员等重点群体参保覆盖面。

1.截至目前先后开展全民参保·福暖万家、“12333全国统一咨询日”、“工伤‘枣’预防 安全‘庄’心上”工伤保险政策宣传系列活动8场次，实地走访企业50家，通过短信平台发送短信2417条，其中提醒、督促企业法人按时开户1197条，向参加医保，未参加养老的个人发送1200条。截至目前灵活就业新增参保1106人（新参保281人、人员续保825人），新业态、特定从业人员参保1143人。

2.在医保服务大厅、社区服务中心等场所设置政策咨询点，优化参保服务，开展政策宣讲会、发放宣传资料等方式动员重点群体参保。

3.2026年度“枣惠保”任务目标当前未下达，压实“镇街＋商保机构”联合推动定制型商业医疗保险工作责任，充分调动医疗机构人员投保。

一些灵活就业人员、新业态就业人员数据共享滞后。筹划2026年度居民基本医疗保险集中征缴期宣传动员活动。

灵活就业人员收入偏低，养老保险缴费逐年上涨，退休政策的改革，多数缴费时间较短人员已放弃继续缴纳。继续落实“十百千”专项行动。

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坚持就业优先战略和积极就业政策，强化高校毕业生、退役军人、农民工、城镇困难人员等重点人群就业创业帮扶，城镇新增就业6000人以上。

1.截至5月底，城镇新增就业3273人，就业形势基本稳定。今年以来组织开展招聘活动29场次，690家次用人单位提供就业岗位7574个，多渠道归集发布就业岗位6批次，同时持续推广“枣工快递”、山东公共招聘网等线上平台。

2.2025年以来为城乡公益性岗位上岗人员发放岗位、社保补贴2866.89万元，拨付意外伤害保险6.78万元，同时全面开展离校未就业高校毕业生实名登记、青年就业见习工作，今年以来开发见习岗位421个，吸纳见习人员105人。

3.今年已为13户个体工商户发放创业担保贷款301万元、推荐小微企业创业担保贷款19家4891万元。

就业结构性矛盾仍然存在。单位用工亟待规范。

政策兑现再加力，加大惠民政策宣传力度；就业服务再加码，继续组织开展各类线上线下招聘活动；创业扶持再加劲，结合“榴枣归乡”工程，为全区各类创业者提供政策咨询