4月22日，矿区街道关工委在街道二楼会议室召开2025年工作会议。会议由街道党工委委员、关工委常务副主任王艺云主持。街道人大工作室主任、关工委常务副主任黄步更，办事处副主任李艳，各社区书记和街道关工委成员等20余人参会。

会议首先传达了近期区关工委会议精神，要求各社区、各部门紧扣“立德树人”根本任务，对标区级工作要求，持续打造具有矿区特色的工作品牌。随后，全面总结了街道2024年关心下一代工作成果。黄步更指出，过去一年通过深化“党建带关建”机制，充分发挥“五老”优势作用，统筹推进红色教育、法治护航、关爱帮扶等工作，全年共开展主题活动10项，惠及青少年2000余人次。

会议强调：要提高政治站位，深刻认识关工委工作的重要性。一是深化理论武装，筑牢思想根基。建立“集中研学+专题培训+个人自学”立体化学习机制，实现街道、社区、学校关工委及“五老”人员理论学习覆盖率100%。二是深耕德育沃土，培育时代新人。实施红色基因传承工程，开展“三个一”主题行动，推动爱国主义教育入脑入心。三是强化法治护航，夯实成长根基。开展法治素养提升行动，重点实施校园普法工程，组织法治专题讲座，覆盖辖区所有中小学，确保普及率达95%以上。四是加强队伍建设，壮大关心下一代工作力量。定期召开关工委成员联席会议制度，不断增强主动开展关心下一代工作的意识，在辖区范围浓厚关心下一代氛围。新中兴公司、新远大公司等企业要建立健全关工委组织及班子建设，四十六中、中兴小学、中兴派出所、司法所、市场监督管理所、工会、团委等单位要配齐配强工作人员，提升工作能力。