一是优化政务服务流程。街道领导定期走访企业，了解企业运营情况，定期召开企业座谈会，收集企业意见和建议，不断优化服务。设置“经济网格”23个，配备企业服务专员，今年以来为100余家企业提供政策咨询、项目申报等服务。全方位服务，确保企业需求得到及时响应。

二是强化法治环境建设。加强对市场秩序的监管力度，联合市场监管部门打击假冒伪劣、价格欺诈等不正当竞争行为，维护公平竞争的市场环境。组织开展法治宣传教育、安全演练活动10余场次，辖区企业职工参与700余人，提高了企业员工的法律意识和风险防范能力。

三是加大人才引进培育。为高层次人才提供住房补贴、子女教育等优惠政策咨询申报服务，吸引更多优秀人才来辖区企业工作。搭建人才交流平台，定期举办招聘会、技能培训班等活动，为企业和人才提供对接机会。