为切实彰显对退役军人的尊崇与关爱,进一步增强退役军人的荣誉感、归属感和获得感，不断提升退役军人就业创业质量，枣庄市市中区构建“三维一体”保障体系，扎实做好2026年春季自主就业退役士兵返乡报到工作，“零距离”暖心服务，把党和政府对退役军人的关心关爱落到实处。

一、“线上+线下”全方位融合服务，打造集成办理“快车道”

市中区靠前服务、主动担当，以“线下+线上”双线融合的暖心服务欢迎退役军人光荣返乡。在西王庄镇举行枣庄市市中区2026年春季自主就业退役士兵返乡欢迎仪式暨就业推介活动，为返乡退役军人佩戴绶带和鲜花，向退役军人表示热烈欢迎和诚挚问候，用镜头记录下退役军人的荣耀时刻，鼓励退役军人用实际行动诠释退役不褪色的精神风貌，为家乡的繁荣发展贡献退役军人力量。同时，在“爱山东”APP开设“高效办成一件事”服务专区，方便退役军人线上提交相关材料，让退役报到变得简单、快捷，优化了报到流程,提升了服务质效,让退役军人省心省力、轻松返乡。

二、“返乡第一课+政策宣传”多层次服务，架起服务“连心桥”

邀请退役军人创业代表进行经验分享，为退役军人上好“返乡第一课”，为他们增添奋进新动力。退役军人事务部门工作人员向退役军人进行政策解读，聚焦退役军人普遍关注的实际问题，以通俗语言和生动实例，系统解读移交安置、就业创业、抚恤优待等政策内容，进一步提升退役军人政策知晓率，增强退役军人荣誉感和获得感,切实维护退役军人合法权益。

三、“零距离探岗”+“融入式体验”立体化服务，打通服务“最后一公里”

为鼓励支持更多退役军人投身家乡建设，市中区组织退役军人到山东泰和科技股份有限公司、枣庄旺达农业科技股份有限公司进行实地参观交流，以入企探岗、实地观摩等方式开展“零距离”学习和“融入式”体验，为退役军人搭建就业创业平台。企业工作人员详细介绍企业基本情况、企业文化、招聘岗位、福利待遇等内容，不仅让退役军人们直观地了解了企业的真实情况,消弭了求职壁垒,更搭建了企业与退役军人双向选择的优质平台。

四、“就业推荐+现场要约”联动体，实现服务“零距离”

市中区通过举办就业推荐会，为退役军人就业创业牵线搭桥、提供平台，助力退役军人在新征程上建功立业。邀请康力医疗、弘恒电力等优质企业为退役军人开展岗位推介。有就业意向的退役军人可现场向招聘企业咨询用工需求、薪酬待遇及个人发展等相关问题。用人单位与退役军人达成就业意向后，现场向退役军人发出要约，进一步打通了退役军人就业对接关键环节，拓宽了就业渠道、搭建了就业平台,不断提高就业服务精细化水平，切实推动退役军人实现更高质量就业。